派遣会社選びのポイント

山ほどある派遣会社の中で、どう登録会社を選べばいいのでしょう？

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会社の規模

何を言っても仕事の多さが魅力の大手派遣会社。
派遣会社の規模が大きいと、営業マンも多く営業範囲も広いため、必然的に求人が集まります。
また、福利厚生、研修制度等の整備も進んでいます。
一方、派遣会社の規模が小さい場合、これらのメリットは期待できませんが、特定の業種に特化した求人を多く集めていたり、営業マンの手厚いフォローを期待できます。

時給や福利厚生

同じ派遣先、同じ職種、同じ条件でも派遣会社によって時給が異なる場合があります。
同条件であれば、もちろん時給が高い会社のほうが良いでしょう。
福利厚生については大手派遣会社を比較しても福利厚生への取り組みはかなり大きく異なります。
自給には目を通しても福利厚生までは気が回らない人も多いので、派遣会社に登録する際は、これらのメリットについても考慮すると良いでしょう。

研修制度

特に未経験の職種に就く場合、派遣社員としてスキルアップするためには研修制度の充実が欠かせません。
ただ、研修制度の内容も派遣会社によって様々です。
例えば、無料で受講できるOA研修を用意している派遣会社や、各種スクールの通学費用が大幅割引になる派遣会社もあります。
自分が受けたい研修があるかどうかも派遣会社を選ぶ際の基準の一つになるでしょう。
スキルアップすることで時給がアップする可能性もあるので研修制度は積極的に活用しましょう。